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Le mythe du leader infaillible

November 13, 2017

Lors de la dernière semaine de cours de notre MBA, nous avons eu la chance de rencontrer des leaders inspirants de différents secteurs de l’économie....

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February 21, 2018

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Le sondage Gallup (2017) a rangé le Canada au 7e rang concernant le niveau de bonheur mondial. La recherche du bonheur et de l’équilibre est devenue un sujet important pour les Canadiens et nous voyons émerger des coachs de vie, des livres, des conférences accessibles...

21/02/2018

J’ai eu la chance de grandir dans une famille qui me permettait de rêver et de m’accomplir dans tout ce que je désirais. Cette confiance m’a permis de croire dur comme fer qu’un jour je vivrais de ma passion peu importe ce qu’elle était : Vétérinaire, joueur de hockey,...

12/02/2018

En décembre dernier, le taux de chômage au Québec a atteint 4,9% soit le plus bas jamais enregistré depuis 1976. Dans un tel contexte, il est difficile de pourvoir les postes plus spécialisés puisque l’on assiste à des pénuries de main-d’œuvre dans certains secteurs. I...

08/01/2018

1)    Organiser périodiquement des réunions avec vos employés, afin de répondre à toutes leurs questions et leur permettre d’exprimer leurs points de vue et leurs critiques en toute franchise. Vous allez ainsi renforcer leur sentiment de confiance envers vous et l’orga...

22/11/2017

Nous avons eu le privilège de faire la connaissance de Robert Dutton lors de la dernière semaine de notre programme MBA à HEC Montréal. Après un an de dur labeur, nous étions tous au bout du rouleau et peu motivés à l’idée d’entreprendre ce dernier cours.

À notre grand...

13/11/2017

Lors de la dernière semaine de cours de notre MBA, nous avons eu la chance de rencontrer des leaders inspirants de différents secteurs de l’économie. Je me souviens particulièrement d’une rencontre où une experte chevronnée dans son domaine, devenue VP d’une grande org...

08/11/2017

Voici le topo, vous avez tout cassé pendant trois, cinq ou dix ans dans votre domaine d’expertise. Vous étiez un employé modèle qui travaillait fort, qui n’arrivait jamais en retard et qui avait le respect de tous ses collègues.  Et maintenant, pour vous récompenser, o...

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